V naší databázi je nyní 15543 prací
Přidat Seminárky.cz do oblíbených stránek! Nastavit jako domovskou stránku.
Funguje podobně jako většina světových i českých vyhledávačů. Prohledává bez rozlišení velikosti písmen a diakritiky většinou kompletní text seminárek a řadí výsledky podle relevance.
Příklady:
1234 - pokud práce s číslem 1234 existuje, zobrazí rovnou její popis, pokud neexistuje, vyhledá číslo jako slovo
historie evropska unie - dokumenty obsahující alespoň jedno ze slov
"historie evropske unie" - přesná fráze
+evropska +unie -historie - první dvě slova jsou povinná, třetí se nesmí v textu vyskytovat
evropska AND unie AND NOT historie - obdoba předchozího příkladu, velká písmena operátorů jsou nutná
evropska^10 unie historie^5 - kterékoliv ze tří slov, ale s vyšší vahou na první a třetí slovo
"evropska historie"~5 - obě slova maximálně 5 slov od sebe
evrop* - slova začínající "evrop" s libovolným pokračováním, tj. Evropa, evropský, atd.
evrop? - slova začínající "evrop" pokračující právě jedním písmenem, tj. Evropa, Evropu, atd.
ICQ Horká linka: 225 016 531 
FAQ | registrace | náš tým | žebříčky stahovanosti | napište nám | ceník inzerce
| Název | Goodness | Staženo | shoda(%) |
|---|---|---|---|
Sebehodnocení v procesu rozvojePráce zabývající se uplatněním sebehodnocení v procesu rozvoje člověka. Nejdříve odpovídá na otázku, co to znamená sebehodnocení, poté se věnuje roli ... (detaily) |
30x |
100 | |
SebeprezentaceTato práce obsahuje stručný popis písemné a ústní sebeprezentace. Informuje nejen o tom, co by měl obsahovat motivační dopis, ale rovněž stručně shrnu... (detaily) |
14x |
100 | |
Orea Hotels Tábor s.r.o - hodnocení pracovníkůTato práce ze zabývá problematikou hodnocení zaměstnanců. V teoretické části podrobně seznamuje s tím, co vlastně hodnocení zaměstnanců je, v čem spoč... (detaily) |
3x |
100 | |
Emocionální inteligence a její vliv na úspěšnost managementuPráce pojednává o důležitosti vnímání emocionálních vlastností lidí a jejich vlivu na úspěšnost jednání. První kapitola seznamuje s tím, co je to vůbe... (detaily) |
30x |
100 | |
Personální marketingTato práce seznamuje s personálním marketingem. Uvádí jeho velmi stručnou charakteristiku. Seznamuje s podstatou a zaměřením personálního marketingu. ... (detaily) |
33x |
100 | |
Odměňování v podnikatelské i nepodnikatelské sféře( » Řízení lidských zdrojů, Právo)
Tato práce se zabývá formami a způsoby odměňování pracovníků v podnikatelské, i nepodnikatelské sféře. Charakterizuje právní úpravu zabývající se tout... (detaily) |
14x |
100 | |
SociometrieTato práce se zabývá rozborem sociometrického testu. Teoretická část se věnuje nejen deskripci základních pojmů sociometrického testu, ale také obsahu... (detaily) |
54x |
100 | |
MobbingTato práce se zabývá mobbingem. Nejdříve definuje, co je to mobbing. Poté uvádí případovou studii na fiktivním příkladu paní Novákové, která má problé... (detaily) |
12x |
100 | |
Strukturovaný životopisPráce obsahuje strukturovaný životopis. Informuje nejen o základních údajích uchazeče o zaměstnání, jeho pracovních zkušenostech, vzdělání, další kval... (detaily) |
9x |
100 | |
Popis práce Junior HR manažeraTato práce velmi stručně popisuje práci Junior HR manažera. Uvádí, jaké jsou jeho denní povinnosti. Zmiňuje, na jakých úkolech má spolupracovat se Sen... (detaily) |
17x |
100 |
Tématické kategorie
Veškeré studijní materiály prezentované na stránkách Seminárky.cz jsou díla svých autorů a v tomto smyslu také podléhají v plném rozsahu autorskému právu.
Zneužití a úprava materiálů bez souhlasu autorů není přípustná.
Concept © 2000 - 2007, Gabriela Solichová, Martin Šimša | design © 2005 - anonymous | scripts © 2000 - 2007, Robert Mucina
Zpracování a úpravy dat v databázi © 2000 - 2007, G. Solichová, M. Šimša, K. Zvelebilová, M. Blažková, P. Trombalová