"MANAGEMENT

Definice:
- existují desítky možných definic pojmu, který samotný je specificky americký, česky lze zhruba definovat jako „řízení“. V manažerské terminologii se můžeme setkat i s výrazem control, který je obvykle spojován s bezprostředním prosazováním a realizací stanovených úkolů.
- na pojem lze hledět např. jako na:
1. vedení lidí – management je vykonáváním úkolů prostřednictvím práce jiných
2. funkce, které vykonávají vedoucí pracovníci – funkce, které vykonává manager. Management je proces plánování, organizování, vedení a kontroly zaměřený na dosažení organizačních cílů. (K. H. Chung)
3. vykonavatelé managementu – skupina lidí, kteří z pověření vlastníků organizace vykonávají podnikatelské funkce.
Všichni pracovníci ve vedoucích funkcích podniku (podnikatelských organizacích).
4. věda – věda, která optimalizuje využití lidských, materiálních, finančních atd. zdrojů k dosažení cílů organizace; věda, která stanoví postupy, jak nejlépe dosáhnout cíle.
5. praktický, empirický přístup – umění dosáhnout toho, aby lidé udělali to, co je třeba. Vychází z toho, že praktické poznatky (pragmatismus) a zkušenost (empirie) jsou pojítkem různorodých názorů vycházejících z praxí ověřených „pravd“.
Management je proces plánování, organizování, řízení a kontrola činností za pomocí vhodné komunikace.
Management můžeme také definovat jako systém teoretických a praktických řídících znalostí a dovedností, nebo jako mechanismus řízení organizací a činností, které v něm vykonávají řídící profesionální pracovníci (manažeři). Je to soubor názorů, zkušeností, doporučení, přístupů a metod, které vedoucí pracovníci (manažeři) užívají ke zvládnutí specifických činností (manažerských funkcí), jež jsou nezbytné k dosažení podnikových záměrů.
Management je činnost mobilizující lidské i věcné činitele při respektování norem, nákladů, kvality a lhůt k uskutečňování určité akce nebo projektu. Je to proces vytváření a udržování určitého prostředí, ve kterém jednotlivci pracují a efektivně uskutečňují zvolené cíle.
Management je funkcí, disciplinou, návodem, které je třeba zvládnout. Manažeři jsou profesionálové, kteří tuto funkci vykonávají, disciplinu realizují, návod na své podmínky rozpracovávají (aplikují).

Výraz management má jazykové kořeny ve více jazycích:
„to manage“ (z angličtiny – tu menež) – vést, řídít
„manus“ (z latiny ) – ruka
„managgio“ (z italštiny – manéžo) – ovládání, správa, vedení

Teorie managementu
Management za svou stoletou historii prošel vývojem a je neustále prověřován reálným životem tržní ekonomiky. Řada užitečných zkušeností byla zobecněna, mnoho tvrzení však bylo nutno modifikovat, aby byla v současných podmínkách životaschnopná, jiné závěry bylo nutné opustit, jako překonané. I nadále se management neustále vyvíjí a ze starších myšlenek a principů čerpá zázemí pro moderní přístupy. Udává se však, že podíl vědy na managementu je 20 – 30 %, zbytek jsou zkušenosti z praxe.
Management se také opírá o poznatky jiných vědních disciplín, jako je: ekonomika, psychologie, sociologie atd. a tyto poznatky rozvíjí na podmínky řízení podniku.
Ve vývoji managementu můžeme nalézt tři stadia:
- klasický management,
- management 40. – 70. let,
- současné období managementu."

Součástí práce jsou schémata a tabulka o rozsahu cca 3 stran. Důležité informace jsou značeny tučně či kurzívou.
Otázky jsou zpracovány v rozsahu cca 4 až 8 stran.